Attendance II B.V. - Maastricht

Attendance II B.V.: Uitzendbureau in Maastricht

De uitzendbureau Attendance II B.V. is een bekend bedrijf in de regio Maastricht, gevestigd aan de adres Kasteel Cartielsstraat 46 in 6222 TT Maastricht. Het bedrijf is gespecialiseerd in het matchen van geschikte werknemers met diverse arbeidsprocessen voor klanten in de omgeving en mogelijk elders in Nederland. Voor professionals die op zoek zijn naar tijdelijke werkbanen, opdracht werk of flexibele arbeid, biedt Attendance II B.V. een platform waar ze hun vaardigheden kunnen kwijt en waar werkgevers passende uitzendenden kunnen vinden. Het functioneren als uitzendbureau is het hart van hun activiteiten, waarbij ze dienen als brug tussen werkzoekenden en werkgevers. Dit maakt hen een waardevol partner voor zowel individuele werknemers als bedrijven die tijdelijke personeelsvulling nodig hebben.

Het hoofdkantoor van Attendance II B.V. bevindt zich in een centrale locatie van Maastricht, specifiek aan de Cartielsstraat. Deze locatie in de wijk Maastricht-Oosterwold biedt toegang tot een wijd verspreide arbeidsmarkt en maakt gebruik van het uitstekende vervoersnetwerk van de stad en omgeving. Klanten kunnen direct contact opnemen via de telefoonlijn +31 615571267, wat een directe lijn naar een medewerker van het bedrijf biedt voor vragen of offertes. De digitale aanwezigheid van het bedrijf, al het geval dat er geen officiële website vermeld kan worden, kan worden vervangen door deelnemen aan bekende reclameformaten of gebruik van hun telefoonnummer en adres voor verdere informatie. Het is aan te raden om tevens te controleren op eventuele sociale media aanwezigheid of sectoren in hun profiel op Google My Business.

Het kernbedrijf van Attendance II B.V. is het uitzendbureau-kantoor. Hun expertise ligt in het snel vinden van betekenisvolle werkgelegenheid voor sollicitanten en het plaatsen van professionele uitzendwerkers bij klanten. Ze richten zich op het behoud van een goed functionerende relatie met zowel hun werknemers als hun klanten. Dit betekent dat ze proactief zijn in het begrijpen van de behoeften van de werknemer (bijvoorbeeld werken vanuit huis of flexibele schema's) en het vermogen van de klant om een betrouwbaar team te vormen. Omdat ze een uitzendbureau zijn, gaat het er niet om exclusief voor een bepaalde sector te specialiseren, maar om een breed scala aan disciplines te kunnen aanbieden, afhankelijk van de vraag van de markt. Voor iemand die op zoek is naar uitzendwerk, is het belangrijk om te weten dat Attendance II B.V. mogelijk contact opnemen nodig heeft met betrekking tot beschikbaarheid, vaardigheden en werkvoornemen. Voor een bedrijf dat tijdelijke medewerkers nodig heeft, zoekt het bureau naar passende kandidaten die voldoen aan hun specifieke vereisten.

Een duidelijk punt voor verdere research is de ervaring van klanten bij Attendance II B.V. Uitzendbureaus worden vaak beoordeeld op hun service, de snelheid van matching, de betrouwbaarheid van hun werknemers en het eindresultaat voor de klant. Goed recensieratingen kunnen een indicatie zijn van professionele en betrouwbare dienstverlening. De gemiddelde mening van beoordelingen op Google My Business voor dit bedrijf is op dit moment op peil van 4 sterren uit een maximaal van 5. Dit betekent dat de meeste gebruikers een positieve ervaring rapporteren, hoewel er mogelijk ook enkele mindere feedbackpunten zijn die de score niet naar 5 sterren hebben gepusht. Deze sterrenscore is een waardevol signaal voor potentiële werknemers en werkgevers die het bedrijf aan willen pakken. De Google-beoordelingen geven een eerlijk beeld van het bedrijfsniveau en hun reputatie in de maastrichtse gemeenschap. Het is aan te raden om regelmatig de beoordelingen op Google My Business te volgen, aangezien nieuwe ervaringen kunnen worden toegevoegd.

Wat te doen als je werknemer zoekt via Attendance II B.V.

Als je op zoek bent naar werk via uitzendbureau, kun je contact opnemen met Attendance II B.V. via het telefoonnummer 06-15571267 (deze lijst is voor de website, dus gebruik het telefoonnummer). Bereid je voor om je ervaringen, diploma's, vaardigheden en preferenties (bijvoorbeeld sector, werktijd, locatievoorkeuren) te bespreken. Het bureau zal proberen jouw profiel te matchen met actuele vacatures bij hun klanten. Wees open over je wensen en behoeften; dit helpt bij een betere versterking.

Als je een bedrijf bent dat tijdelijke medewerkers nodig heeft, kun je ook contact opnemen. Benader Attendance II B.V. met een uitdrukkelijk verzoek voor een bepaalde functie of type werknemer. Geef duidelijk aan wat de vereiste kwalificaties zijn, de duur van de opdracht en de voorkeuren van de werknemer (bijvoorbeeld taal, beschikbare werktijden). Een duidelijke specificatie vergemakkelijkt het proces voor het bureau om geschikte uitzendenden te vinden. Vermijd het enkel te geruststellen op het telefoonnummer van Attendance II B.V. zonder een duidelijk verzoek of een proactieve vraag om vacatures te doen; het is een uitzendbureau en werkt op basis van specificaties.

Andere aspecten

Het is interessant om te weten dat Attendance II B.V. zich richt op uitzendwerk en niet op permanente vaste dienstbetrekkingen. Als je op zoek bent naar een vaste baan, is dit bedrijf mogelijk niet de eerste aanbeveling, tenzij ze een proefperiode of een initieel tijdelijk contract aanbieden, wat niet standaard is voor dit type bedrijf. Hun streven is om snel en doelgericht een geschikke match te vinden. De locatie in Maastricht suggereert dat een groot deel van hun dienstverlening mogelijk binnen de regio of in de directe omgeving van de hoofdstad regio of Rotterdam/Zuid-Brabant kan liggen, afhankelijk van de klantenvoorkeuren. Voor werknemers is het belangrijk om te weten dat uitzendbureaus soms beperkingen hebben in de soort contracten of sectoren die ze aanbieden, maar Attendance II B.V. probeert flexibel te zijn waar dit binnen hun mogelijk is.

De sterke punten van Attendance II B.V. lijken zich te richten op hun matching-capaciteit en hun rekendienstverlening op basis van de ervaringen van werknemers. Het feit dat ze zich specialiseren in het vinden van tijdelijke werkgelegenheid betekent dat ze niet massaal werknemers aanbieden, maar proberen een betere passfit te creëren. Dit kan leiden tot langere werkperiodes en betere werkplezier voor de uitzendende. Voor werknemers die een goed salaris op willen zetten, kunnen ze inlichtingen geven over de markttarieven in hun sector. Het bureau heeft een reputatie die suggereert dat ze zich inzetten voor de kwaliteit van de werknemer en proberen een professionele relatie op te bouwen met hun klanten. Het is raadzaam om te evalueren of hun aanpak bij jouw situatie past, vooral als je bijzondere omstandigheden hebt, zoals een werken vanuit huis vereiste of behoefte aan flexibele werktijden.

Conclusie en aanbeveling

Al met al is Attendance II B.V. een uitzendbureau dat zich in Maastricht vestigt en actief probeert te zijn in het matchen van werknemers met klantprojecten. De sterke focus ligt op het vinden van geschikte tijdelijke werknemers voor bedrijven en het bieden van werkgelegenheid aan professionals op zoek naar opdracht werk. Hun positieve recensieratingen van 4 sterren zijn een aanwijzing voor een redelijk succes in hun bedrijfsactiviteiten. Voor iemand die op zoek is naar uitzend werk in de regio, is Attendance II B.V. een aan te raden uitzendbureau om contact mee te nemen, vooral als ze bereid zijn om hun behoeften duidelijk te uiten en open te staan voor een gesprek over hun ervaringen en wensen. Voor een bedrijf dat professionele tijdelijke medewerkers nodig heeft, biedt dit bedrijf een betrouwbare partner aan die zich richt op snel vinden van de juiste match. Het is altijd aan te raden om zowel recensies te lezen als een proactief gesprek aan te gaan voordat grote beslissingen worden genomen over carrièremogelijkheden of het inschakelen van personeel via dit soort diensten.

👍 Beoordelingen van Attendance II B.V.

Charlotte C.

4/5